MATO GROSSO
Sine-MT disponibiliza mais de 2,6 mil vagas de emprego nesta semana
MATO GROSSO
O município de Rondonópolis (216 km de Cuiabá) tem 416 oportunidades nesta semana, dentre elas: operador de caixa (51), servente de pedreiro (40), repositor em supermercado (35), auxiliar de limpeza (34), empacotador (24), auxiliar de cozinha (19), carpinteiro (12), ajudante de açougueiro (8), mecânico de manutenção de máquinas industriais (4), controlador de pragas (3), atendente balconista (1), assistente de logística de transporte (1) e técnico mecânico em ar-condicionado (1).
Em Barra do Garças (516 km de Cuiabá), o Sine-MT contabiliza 315 oportunidades, como: auxiliar de linha de produção (78), desossador (60), pedreiro (50), auxiliar de armazenamento (10), assistente de prevenção de perdas (6), garçom (3), administrador de marketing (2), camareira de hotel (1), operador eletromecânico (1), gerente de loja e superpercado (1) e empregado doméstico nos serviços gerais (1).
Já no município de Sinop (a 476 km de Cuiabá) são 265 vagas distribuídas entre: auxiliar administrativo (41), almoxarife (10), vendedor interno (8), ajudante de portaria (6), guarda de vigilância (6), assistente de vendas (4), técnico em manutenção de equipamentos de informática (4), atendente do setor de hortifrutigranjeiros (3), zelador (3), soldador (3), recepcionista secretária (3), estoquista (2), oficia de serviços gerais na manutenção de edificações (1) e fiscal de caixa (1).
Ao público em geral que mora em Cuiabá e Várzea Grande, estão disponibilizadas 314 vagas em áreas como: auxiliar de linha de produção (33), pintor de obras (18), pedreiro (18), classificador de embalagens (manual) (15), vendedor interno (14), ajudante de carga e descarga de mercadoria (12), motorista carreteiro (10), auxiliar de cozinha (7), auxiliar de armazenamento (6) e eletricista (5).
Também estão disponíveis vagas de repositor de mercadorias (5), técnico em segurança do trabalho (2), supervisor administrativo (1) e operador de empilhadeira (1). Para as pessoas com deficiência (PCD) estão distribuídas 47 vagas, como: coletor de lixo (16), operador de caixa (12), atendente de lojas (6), auxiliar de limpeza (6), porteiro (3), ajudante de carga e descarga de mercadoria (1).
Quem tiver interesse também pode verificar as vagas ofertadas acessando o portal Emprega Brasil.
Atendimento
Além do trabalho de intermediação de mão de obra, o Sine realiza serviço de habilitação do seguro desemprego, atendimento orientado sobre a utilização da Carteira de Trabalho Digital e Previdência Social. É preciso verificar na unidade a disponibilidade das vagas oferecidas diariamente.
Os interessados devem comparecer aos postos de atendimento portando documentos pessoais e comprovante de residência. Na região metropolitana, o horário de atendimento dos Sines, localizados nas unidades do Ganha Tempo Ipiranga e do CPA I é das 8h às 18h, de segunda a sexta-feira. Já no Sine no Centro Estadual de Cidadania do Várzea Grande Shopping, o horário de funcionamento é das 10h às 18h.
Confira a relação das vagas de emprego em anexo.
Fonte: Governo MT – MT
MATO GROSSO
Corpo de Bombeiros reforça capacitação operacional de militares para enfrentamento de ocorrências no período da seca
O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) vem intensificando a qualificação técnica e operacional de seu efetivo como preparação para o período de estiagem, quando se eleva o risco de incêndios florestais no Estado. Dentro dessa estratégia de capacitação, a corporação realizou, nesta sexta-feira (17.4), o encerramento da Requalificação do Estágio de Manutenção de Equipamentos Motomecanizados (EMOT).
A requalificação foi realizada pelo Batalhão de Emergências Ambientais (BEA) e teve como objetivo nivelar o conhecimento técnico dos militares em todo o Estado, fortalecendo a capacidade de resposta às ocorrências durante o período de seca, além de ampliar a eficiência no uso dos recursos disponíveis e garantir maior segurança nas operações.
A solenidade de encerramento contou com a presença do diretor Operacional do CBMMT, coronel BM Rafael Ribeiro Marcondes, do Secretário Executivo do Comitê Estadual de Gestão do Fogo, coronel RR BM Lázaro Leandro Nunes, além do comandante do BEA, tenente-coronel BM Heitor Alves de Souza, e dos militares concluintes da capacitação.
Durante o evento, o coronel BM Rafael Ribeiro Marcondes destacou a importância da requalificação e do constante aprimoramento técnico dos militares diante dos desafios impostos pelo combate aos incêndios florestais em Mato Grosso, que possui grande extensão territorial e diversidade ambiental, abrangendo os biomas Amazônia, Cerrado e Pantanal.
Esse cenário exige atenção especial ao uso adequado dos equipamentos motomecanizados, sendo o domínio de suas especificidades fundamental para a eficiência das ações operacionais e para o enfrentamento das ocorrências, segundo o diretor.
“Sabemos que os dias difíceis ainda virão. Mas é importante saber que a tropa está sendo capacitada, os materiais e equipamentos estão sendo colocados à disposição e o resultado, no final, vai depender exclusivamente da dedicação e do empenho de cada um. O período de estiagem, assim como em todos os anos, nos impõe necessidade de disciplina e compromisso. E isso os militares vêm demonstrando agora, se qualificando e se aprimorando”, destacou o diretor.
Durante a requalificação, bombeiros de diversas regiões de Mato Grosso participaram de instruções teóricas e práticas voltadas ao uso, operação e manutenção de equipamentos essenciais às ocorrências, considerados fatores determinantes para o êxito das missões.
Entre os conteúdos abordados, estiveram a manutenção de kits de combate, sopradores, motosserras, motobombas, roçadeiras e motores de popa, além de técnicas de condução de viaturas em ambientes off-road. As atividades práticas incluíram situações de risco, como frenagens de emergência, transposição de obstáculos e condução em terrenos adversos, como lama, areia e pistas molhadas, reforçando a atuação segura e eficiente em cenários desafiadores.
Para o comandante do BEA, tenente-coronel Heitor Alves de Souza, a capacitação é fundamental para garantir uma atuação preventiva e bem planejada, permitindo que os militares estejam preparados para responder com agilidade e eficiência às ocorrências. Além disso, os participantes tornam-se multiplicadores do conhecimento em suas unidades de origem, ampliando a disseminação de boas práticas e fortalecendo a atuação técnica durante o período de estiagem no Estado.
Fonte: Governo MT – MT
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