VÁRZEA GRANDE
Secretaria de Administração fará recadastramento de servidores municipais
VÁRZEA GRANDE
Atendendo o entendimento do prefeito Kalil Baracat de que o maior patrimônio da Prefeitura de Várzea Grande são seus servidores e, portanto, sua vida funcional e carreira devem ser movimentadas no intuito de prestar um serviço público de qualidade a população e a cidade, a Secretaria de Administração, realizará no período de 13 de março a 12 de abril deste ano, o recadastramento de todos os servidores efetivos, contratados e comissionados, em exercício, no âmbito da Administração Direta do município. O recadastramento é obrigatório e o próprio servidor será o responsável por efetuar seu recadastramento de forma digital, através do site da prefeitura (www.varzeagrande.mt.gov.br).
“O recadastramento é necessário para atualizarmos os dados cadastrais dos servidores, tornar nossos arquivos todos digitais, bem como, para continuarmos o planejamento de valorização e capacitação do servidor e aplicação dos recursos públicos na Administração Direta de forma mais transparente”, explica o secretário de Administração de Várzea Grande, Osvaldo Botelho de Campos Neto.
A ação de atualização e recadastramento do servidor público municipal de Várzea Grande, em exercício e da administração direta, está prevista no decreto de número 11 deste ano publicado no Jornal Oficial Eletrônico dos Municípios de Mato Grosso desta sexta-feira, 17 de fevereiro.
O gestor também pontua que cerca de nove mil servidores farão o recadastramento em um período de 30 dias. “Nesse recadastramento os servidores atualizaram dados pessoais, de residência, de formação técnica e acadêmica, e de lotação. Importante dizer que o sistema on-line será didático e por etapas. Além dos documentos necessários, o decreto já prevê todas as declarações necessárias. As informações solicitadas no formulário online são de caráter obrigatório, devendo o servidor, após o preenchimento do formulário, realizar upload dos documentos, ou seja, escanear esses documentos e declarações preenchidas e assinadas e nos enviar pela internet. Não aceitaremos nenhum documento físico aqui na secretaria, tudo será on-line feito no computador ou mesmo pelo aparelho telefônico com acesso à internet”, detalhou.
O decreto municipal 11/2023 também prevê os documentos e formulários necessários para o recadastramento. “É importante que o servidor, antes de fazer o recadastramento on-line leia o decreto, que é explicativo e informativo, separe toda a informação necessária e somente depois realize o novo cadastro. Todo esse trabalho também servirá para o censo da Previdência de Várzea Grande (PREVIVAG), o cálculo atuarial, identificar os servidores que estão cedidos e afastados. Informações que possibilitarão também o completo e correto lançamento de informações sobre a folha de pagamento em sistema, e, facilitará o planejamento para a adoção de medidas visando prestar um melhor serviço a população em todas as áreas de atuação do Poder Público Municipal”, disse ele.
O prefeito Kalil Baracat tem reafirmado seu compromisso com o funcionalismo, tanto que diversos benefícios já foram implantados desde que a proibição legal aprovada pelo Congresso Nacional foi superada. Em 2022, foram concedidos 7% de reajuste para todos os servidores e mais o enquadramento por classe para todos.
Já para os professores foi concedido 12,84% e todos os benefícios do enquadramento por classe e por nível também foram concedidos para professores e servidores da Educação que assim como os demais tiveram 7% de reajuste.
Quando do período de recadastramento oficial – de 13 de março a 12 de abril de 2023, o envio de documentos digitalizados, via internet, por meio de arquivo eletrônico será feito pelo endereço eletrônico: https://recadastramento.varzeagrande.mt.gov.br/#/login
Os servidores públicos titulares de cargos efetivos em exercício, de cargos comissionados em exercício e contratados em exercício que, sem justificativa, deixarem de fazer o recadastramento no prazo estabelecido, terá suspenso o pagamento de seus vencimentos. “Caso isso ocorra o pagamento será liberado após regularização. Importante lembrar que todo recadastramento feito será verificado pela equipe da Secretaria de Administração”, completou secretário Osvaldo Botelho.
Confira abaixo o Decreto 11/2023 e a relação de documentos necessários para o recadastramento:
1- Documento oficial de identificação, com fotografia;
2 – Título de eleitor (obrigatório para servidores até 70 anos);
3 – Cadastro nacional de pessoa física (CPF);
4 – Certificado de reservista ou dispensa de incorporação, apenas para o sexo masculino até 45 anos;
5 – Comprovante de residência nominal atualizado ou declaração de residência;
6 – Certidão de casamento ou Declaração de Convivência;
7 – Certidão de casamento com homologado de divórcio para estado civil “Divorciado”;
8 – Documento Oficial de Identificação e CPF dos filhos, quando menor de 14 anos;
9 – Comprovante de Matrícula Universitária ou Curso Técnico para dependente do tipo de dependência;
10 – Comprovante de Matrícula Escolar para “FILHO(A) OU ENTEADO(A)” de cadastro no “Benefício Salário Família”;
11 – Carteira de vacinação (identificação e registro de vacinas) para “FILHO(A) OU ENTEADO(A)” cadastrado(s) no “Benefício Salário Família”;
12 – Documento que comprove legalmente a condição de dependência, para efeito de manutenção e abatimento no IRRF;
13 – Laudo de deficiência do servidor;
14 – Documento que comprove deficiência de dependente por causa de invalidez;
15 – Documento que comprove guarda judicial quando dependente em condição de guarda ou curatela por parte do servidor;
16 – Certidão de Não Acúmulo de Cargos, empregos ou funções públicas, salvo nos casos constitucionais admitidos, emitidas por: Prefeitura de Cuiabá Governo do Estado
17- Comprovante com número do PIS/PASEP;
18 – Comprovante de Grau de Instrução;
19 – Certificado de conclusão de curso do ensino fundamental, ensino médio, ensino superior, especialização, mestrado ou doutorado, cursos de qualificação ou aperfeiçoamento profissional;
20 – Declaração de lotação da unidade de trabalho assinada pelo Secretário (a) Municipal ou por servidor por ele (ela) designado, conforme modelo no Decreto Municipal;
21- Declaração de Bens devidamente preenchida e assinada, conforme modelo no Decreto Municipal;
22 – Registro fotográfico do rosto do servidor com o documento de identificação utilizado no recadastramento de forma legível para servir como prova de vida.
Os Anexos com a relação de todos os documentos a serem apresentados e inseridos no sistema pelo servidor público, bem como, o modelo de declaração de residência
Suporte aos servidores:
SECRETARIA DE SAÚDE – JODSON JUNIOR DE LIVEIRA ASSUNÇÃO
[email protected]
(65) 9.8476-6415
SECRETARIA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL – RILLARY FERNANDA DE OLIVEIRA LIMA
[email protected]
(65) 9.8469-9809
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO – DANIEL APARECIDO LIMA DE OLIEVIRA
[email protected]
(65) 9.9919-4426
SECRETARIA DE EDUCAÇÃO – MARIA OLGA DE BARROS CAMPOS
[email protected]
(65) 3688-8151
VÁRZEA GRANDE
Várzea Grande, Sine e empresas promovem Balcão de Empregos no dia 16
A Prefeitura de Várzea Grande realizará, na próxima quarta-feira (16), um Balcão de Empregos no Rede Cidadã, ao lado do Terminal André Maggi, das 8h às 16h. A ação reúne serviços de intermediação de mão de obra e oportunidades de emprego oferecidas pelo Sistema Nacional de Emprego (Sine) e por empresas parceiras.
A iniciativa é uma parceria entre a Secretaria Municipal de Assistência Social, a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, o Sine de Várzea Grande e empresas privadas.
Além das vagas disponibilizadas pelo Sine, estarão presentes representantes do grupo Solar Coca-Cola; Grupo Pereira, que reúne o supermercado Comper, o Fort Atacadista e o restaurante Trudy’s; Sesi; Norte Sul; e Sabian.
Durante o Balcão de Empregos, a população também terá acesso a serviços de cadastro e atualização de currículos, emissão e orientações relacionadas à Carteira de Trabalho Digital, além de informações sobre os demais serviços oferecidos pelo Sine.
Segundo a coordenadora do programa Qualifica VG, Milca Eliane Oliveira, o Balcão de Empregos contará com vagas para todos os níveis de escolaridade, além de oportunidades destinadas a Pessoas com Deficiência (PCDs). Para participar, os interessados devem apresentar documento pessoal com foto e levar o currículo.
“A ação proporciona uma chance para quem quer ingressar ou retornar ao mercado de trabalho em nosso município. Teremos vagas para todos os níveis de escolaridade, como também para pessoas com deficiência. Então, venha participar!”, destacou.
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